Finn en trygg avdelingsleder for småbarnsavdeling før august.
Vi hjelper dere med å nå relevante pedagoger gjennom målrettet annonsering, direkte kandidatkontakt, nettverk og relevante kanaler, slik at dere ikke er avhengige av respons fra ordinær utlysning alene.
Kort beslutningsgrunnlag
Dere trenger en pedagogisk trygg person som kan lede en småbarnsavdeling med 14 barn i alderen 1–2 år, fire ansatte på avdelingen og foreldresamtaler, med ønsket oppstart mellom 3. og 14. august.
Vi dekker Oslo-markedet systematisk
Vi søker i Oslo vest, Oslo nord, Bærum, sentrale Oslo og nærliggende pendlerområder der kandidater realistisk kan vurdere stillingen.
Vi finner kandidater som tåler lederansvar
Vi søker etter pedagoger og erfarne barnehageprofiler som kan lede ansatte, skape trygghet på småbarnsavdeling og gjennomføre foreldresamtaler.
Dere får rask status
Innen 5 arbeidsdager får dere status på respons, aktive dialoger og anbefalt videre retning.
Ønsker dere å starte søket?
Svar kort på e-posten, så bekrefter vi rammene og starter avklaringen.
Slik skaper vi kandidattilgang
Kortversjonen: Vi dekker relevante pedagog- og barnehagespor, aktiverer kanalene, kvalifiserer responsen og sender kandidater fortløpende straks de er klare.
Vil dere starte søket?
Dere kan svare direkte på e-posten, så setter vi rammene for søket.
Pris og rammer
Vi tilbyr to modeller. Fast ramme gir lavere totalpris og forutsigbar kostnad. Ren resultatbasert modell kan velges dersom dere ønsker at hele honoraret kun faktureres ved ansettelse.
| Modell | Pris | Når faktureres det? |
|---|---|---|
| Anbefalt fast ramme | 18 000 kr ved oppstart + 37 000 kr ved ansettelse | Oppstart faktureres ved igangsetting. 37 000 kr faktureres kun ved ansettelse av kandidat presentert av AllCare. |
| Alternativ no cure, no pay | 15 % av avtalt årslønn | Ingen oppstartskostnad. Honoraret faktureres kun dersom dere ansetter kandidat presentert av AllCare. |
| Punkt | Ramme |
|---|---|
| Aksept | Søket bekreftes skriftlig per e-post. |
| Oppstart | Arbeidet starter når rammene for søket er avklart og oppstart er bekreftet. |
| Ansettelseshonorar | Dersom Arnebråtveien barnehage ansetter, engasjerer eller på annen måte knytter til seg en kandidat som er presentert av AllCare, utløses ansettelseshonoraret. Dette gjelder uavhengig av tidspunkt for ansettelse eller oppstart, og uavhengig av om kandidaten ansettes direkte, via annen kanal eller etter senere dialog. |
| Leveranse | Vi søker etter relevante pedagoger og avdelingslederprofiler gjennom målrettet annonsering, direkte kandidatkontakt, nettverk, relevante kanaler og løpende oppfølging. Første status gis innen 5 arbeidsdager. Navn, CV og kontaktinformasjon deles først etter kandidatens samtykke. |
| Avgrensning | Dette er et aktivt kandidatsøk, ikke en garanti for ansettelse. AllCare skal gjennomføre søket strukturert og målrettet, men endelig kandidattilgang avhenger av marked, respons og kandidatinteresse. |
| Merverdiavgift | Alle priser er oppgitt eksklusive merverdiavgift. |
Velg modell og bekreft oppstart
Fast ramme gir lavere totalpris og forutsigbar kostnad. No cure, no pay kan velges dersom dere kun ønsker honorar ved ansettelse.